El bono será pagado en tres cuotas de 2.000 pesos cada uno, El 15 de octubre, 15 de noviembre y 15 de diciembre e incluye el premio del empleado municipal. Este acuerdo se suma al ajuste mensual que por estos meses se vienen practicando en el básico de la familia municipal atendiendo la coyuntura inflacionaria.
“Este bono que convinimos con el sindicato es una manera de ayudar en la coyuntura del país, es un acompañamiento a nuestro personal, una manera de demostrarles que siempre estamos cerca de lo que les pasa y es un reconocimiento y agradecimiento por su trabajo en todo este tiempo”, dijo Pacheco.